Activ'Pro est un service de l'ESAT (Etablissement et service d'aide par le travail) Habilis qui accompagne les jeunes entre 16 et 25 ans dans le champ de la formation et de l'insertion professionnelle, quel que soit leur type de handicap.
Il s'agit de faire un suivi individualisé sur le projet professionnel, de proposer des mises en situation modulées et adaptées et de conduire des prestations d’appui en fonction des besoins identifiés.
L’accompagnement proposé permet de construire un projet, de tester les savoir-faire et les savoir-être, d’évaluer et d’accompagner une orientation professionnelle.

L’objectif d’Activ’ Pro est de limiter les ruptures de parcours entre le secteur enfance et la vie d’adulte.
Le service se positionne comme une véritable passerelle vers le monde du travail.

L’axe d’accompagnement est prioritairement l’insertion professionnelle, mais le service travaille également les axes annexes qui conditionnent la réussite de l’insertion professionnelle et du passage à la vie d’adulte (autonomie, transport, logement, protection judiciaire,…).

Le service a un agrément de 17 places réparties selon 2 types de publics : 

• 50% de jeunes « amendement Creton » avec orientation ESAT qui sont en attente d’une place disponible en ESAT
• 50% de jeunes qui ont une orientation vers le milieu ordinaire de travail

Les usagers « amendement Creton » : un accompagnement vers une admission en ESAT

Les usagers sont accueillis à temps partiel sur les différents ateliers de l’ESAT Habilis (blanchisserie, conditionnement / façonnage, multitravaux / espaces vert, restauration, pôle graphique) en fonction de leur projet. Ils peuvent également choisir de découvrir plusieurs activités différentes de l’établissement afin de confirmer ou modifier leur projet.
Ces mises en situation en atelier d’ESAT permettront de maintenir les acquis des usagers accompagnés, de développer leurs compétences professionnelles et leurs savoirs-être, et de faciliter ainsi leur admission en ESAT.
Les usagers sont accompagnés par un moniteur d’atelier qui est leur référent et s’assure de la mise en œuvre de leur projet. 

L’objectif est l’entrée dès que possible de l’usager en ESAT.

Gratifications :
• Versement aux usagers d’un pécule équivalent à 6% du SMIC/ ETP
• Les repas, les vêtements de travail et les équipements de protection individuels sont fournis par l’établissement pendant les jours de présence à l’ESAT.

Les usagers bénéficiant d’un accompagnement vers le « milieu ordinaire de travail »

Les usagers sont accompagnés par un CIP (chargé d’insertion professionnelle) qui leur propose un accompagnement plus singulier que les dispositifs de « droit commun » (mission locale, CAP emploi, pôle emploi), avec des rendez-vous plus réguliers. Cet accompagnement est flexible et s’adapte au projet de l’usager ; il peut s’organiser dans les bureaux d’Activ’Pro au sein de l’ESAT, ou sur le lieu de formation ou de stage / emploi de l’usager. 
Le CIP utilise son portefeuille d’entreprises pour les mises en situations professionnelles. Il participe aussi - pour ceux qui sont encore scolarisés - aux temps de réflexions avec les établissements scolaires et de formation.

Le projet professionnel s’inscrit principalement en milieu ordinaire de travail (entreprises, entreprises adaptées). L’objectif d’Activ ’Pro est l’entrée effective et pérenne de l’usager dans l’emploi.